Reforma pensional: ¿qué pasaría con los trabajadores que no logran las 1.300 Semanas a la edad de pensión? | Gobierno | Economía

En los últimos días, la Corte Suprema de Justicia decidió regresar el proyecto de ley de la reforma pensional al Congreso de la República debido a algunos vicios e irregularidades identificadas. Sin la entrada en vigencia de esta importante iniciativa, ¿qué ocurrirá con los trabajadores que no logren alcanzar las semanas establecidas?

Es importante señalar que el principal objetivo de la reforma es que puedan existir cambios para la ampliación de la cobertura y también que los colombianos tengan varias alternativas en caso de no contar con el tiempo reglamentado.

Sin el visto bueno por parte de la Justicia, la Ley 2381 del 2024 perdería su efecto y todo indicaría que el sistema pensional seguirá siendo regulado por la Ley 100 de 1993.

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En este caso, los residentes colombianos ya no podrán acceder a una pensión de vejez por invalidez y tampoco ser parte del pilar voluntario y por supuesto el ahorro voluntario.

¿Cuál será el futuro del proyecto de ley de la reforma laboral?

El Tiempo por medio de su portal de noticias, habló con fuentes del Gobierno, quienes mencionaron que consideran que este quórum pueda establecerse entre tres a cuatro sesiones.

En esta sintonía sostienen que cuentan con la cantidad de votos necesarios para una nueva aprobación y que dicho proyecto finalmente tenga el visto bueno por parte de la Corte Suprema de Justicia.

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Adicionalmente, reconocen que esta situación no será sencilla debido a la postura que tuvo la oposición en las últimas discusiones. Se debe añadir que el tiempo que tiene el Congreso es hasta el próximo 24 de julio, fecha en la que debe culminar dicho trámite.

Hay que recordar que los vicios en el Congreso impidieron que se debatiera adecuadamente en el recinto. Esta situación también estuvo acompañada por los tiempos reducidos que hubo y por supuesto el temor de una dilatación en el nombramiento de los conciliadores.